Как создать учебный портфель

Портфель для преподавания - это всеобъемлющий физический или цифровой набор убеждений, учебных материалов и внешних оценок, которые иллюстрируют рост и опыт преподавателя. В дополнение к традиционным показателям успеха, таким как стандартизированные результаты тестов, средняя оценка за курс и Наблюдение обратной связи, портфолио обучения обеспечивает целостное представление о вашей философии и сильные стороны как учитель. Это важный инструмент как для нынешних, так и для начинающих учителей.

Pro Tip

Создание и поддержание портфолио обучения требует тщательного рассмотрения; это намного более поучительно, чем резюме, и может продемонстрировать большее разнообразие навыков. Потрясающий учебный портфель может помочь кандидату выделиться из пакета - будь то подача заявки на новую должность или Программа профессионального развития / сертификации, кандидат с надежным портфелем, скорее всего, получит больше внимание.

Портфель преподавателей не только полезен при передаче достижений другим, но и является важным рефлексивным упражнением для инструкторов. Отступая к документированию прогресса на протяжении всего учебного процесса, необходимо для профессионального роста. Процесс создания учебного портфолио предоставляет подробный шаблон для регламентированного личного осмысления (и соответствующей документации).

Хотя это может показаться пугающей задачей, создание вашего учебного портфолио не должно быть трудоемким. Каждую неделю отводите время для извлечения необходимых артефактов или уточнения существующих документов. Если вы сосредоточены на заполнении одной категории каждый месяц, к концу семестра у вас может быть собранное профессиональное портфолио для преподавателей. Как минимум, включите артефакты из каждой из пяти категорий ниже.

Начните свой учебный портфель с преподавание философии: сильное утверждение, касающееся того, как и почему вы учите. Философия обучения описывает ваши основные убеждения в отношении преподавания и обучения и должна быть отформатирована как эссе на 1-2 страницы. Подумайте, как ваши личные образовательные убеждения соотносятся с традиционными, такими как прогрессизм и эссенциализм. Объясните, что вы считаете верным в отношении учеников и самого классаи не стесняйтесь включать конкретные примеры, такие как:

• Ваша шкала оценок отзывчива?
• Ваши классные нормы особенно инклюзивны?
• Вы преподаете за пределами таксономии Блума?
• Вы обучаете передаче навыков через ваш контент?

Все эти уникальные учебные материалы имеют отношение к вашей философии обучения, поэтому обязательно включите их в свое утверждение. Для недавних выпускников, которым еще предстоит вести классную комнату, считают философию обучения формулировкой миссии: набор целей и директив, которые будут приняты при приеме на работу.

Портфолио преподавания должно включать в себя полное резюме, с указанием многолетнего опыта, руководящих должностей и профессиональных наград. Обязательно укажите любые специальные навыки, полученные во время обучения. Например, вы, возможно, стали экспертом в области технологий в классе или прошли практикум по обучению студентов тому, как различать внимание. Или, возможно, вы приобрели свободное владение вторым языком или прошли сертификацию для нового возраста учащихся. Даже если вы сохранили тот же официальный заголовок, добавьте новые строки в старое резюме; быть уверенным в том, что он будет развиваться по мере роста вашего профессионального уровня.

Пришло время хвастаться! Начните с копий или фотографий любых степеней и сертификатов, которые вы получили. Не забудьте включить все от уровня бакалавра до. Кроме того, добавьте сертификаты об окончании программы, а также награды, признанные вашей школой, обществом, районом или штатом. Для любых различий, которые не признаются повсеместно, предоставьте краткое описание ваших достижений в дополнение к самой награде.

Этот раздел особенно актуален для потенциальных работодателей; предоставьте им доказательства того, что вы освоили свой контент, разбираетесь в планировании уроков и создали выдающиеся расходные материалы. Обязательно включите действительный полный план урока, учебные планы, план курса, цели, рабочие листы, тесты и тесты. Полезно добавить в этот раздел фотографии учеников, которые изучают ваши уроки, или сделать снимок их фактического результата. Не можете решить, какие выдающиеся уроки выделить? Подумайте, какие уроки достигли наибольшего количества учеников, вдохновили больше всего радости, и что вы взволнованы, чтобы совершенствоваться и учить снова.

Нынешние учителя должны получать письма от коллег, руководителей команд и администраторов. Сильная рекомендация на каждом уровне вашего взаимодействия демонстрирует вашу способность работать в самых разных условиях и делать соответствующие переключения кода. Рассмотрите возможность добавления писем от бывших доверенных учеников или опекунов учеников; это может говорить о вашей компетенции как коммуникатора и наставника. Стремящиеся учителя могут включать письма от профессоров, наставников и бывших работодателей. Независимо от вашего статуса занятости, сердечные рекомендации от опытного профессионала могут выделить ваш портфель.